PS+ 2025

WNIOSEK A

Dbając o nieustanny rozwój Fundacja Europejskie Forum Rozwoju pozyskała środki na realizację projektu w ramach Programu „Warto być Przedsiębiorstwem Społecznym!” na lata 2023-2025. Edycja 2025.
Okres realizacji: 01.01.2025 - 31.12.2025 r.

Projekt w kwocie 88 440 zł jest dofinansowany z państwowych funduszy celowych, tj. Funduszu Pracy i Funduszu Solidarności w Programie „Warto być Przedsiębiorstwem Społecznym!” na lata 2023-2025. Edycja 2025. Wartość dofinansowania: 88 440 zł, w tym:

• 72 000 zł - wsparcie zatrudnienia,
• 16 440 zł - wsparcie bieżące.

Celem projektu jest wzmocnienie stabilności i efektywności Fundacji EFR jako Przedsiębiorstwa Społecznego poprzez:

• wzrost i stabilizację zatrudnienia oraz realizację działań reintegracyjnych (w tym IPR i szkolenia),
• dalszą cyfryzację procesów (rozwój elektronicznego obiegu dokumentów, ograniczenie papieru),
• pozyskanie nowych klientów - również spoza województwa łódzkiego - i podniesienie jakości obsługi.

Najważniejsze działania w projekcie

• Wsparcie zatrudnienia (72 000 zł) - dofinansowanie wynagrodzeń 4 kluczowych pracowników (1 500 zł/mies. na osobę) oraz realizacja działań rozwojowych i reintegracyjnych; 3 osoby objęte wsparciem posiadają IPR.
• Wsparcie bieżące (16 440 zł) - finansowanie usług zleconych (m.in. outsourcing obsługi kadrowo-księgowej i wsparcie specjalistyczne), co odciąża zespół i pozwala utrzymać wysoką jakość oraz zgodność działań z przepisami,

Do kogo kierujemy działania? (grupy docelowe)
Projekt jest skierowany do:

• obecnych i potencjalnych klientów Fundacji (NGO, PES/PS, mikro i małych firm), korzystających z usług księgowych, kadrowo-płacowych, doradczych i szkoleniowych,
• osób zagrożonych wykluczeniem społecznym i zawodowym - poprzez utrzymanie miejsc pracy, realizację IPR oraz podnoszenie kompetencji.

Dostępność dla osób ze szczególnymi potrzebami
Fundacja konsekwentnie rozwija dostępność architektoniczną i komunikacyjną. W miejscu prowadzenia działalności stosowane są m.in.: dostosowania sanitarne i komunikacyjne, rozwiązania dotykowe i informacyjne (w tym oznaczenia), możliwość wejścia z psem asystującym i wjazdu wózkiem, a także wsparcie dla osób słabosłyszących (m.in. pętla indukcyjna i urządzenia wspomagające słyszenie). Dodatkowo zapewniamy rozwiązania wspierające komunikację (np. transkrypcja mowy) oraz – na wniosek – kontakt w preferowanej formie. Równolegle utrzymywana jest dostępność cyfrowa: strona Fundacji jest rozwijana z uwzględnieniem standardów dostępności i czytelnej nawigacji.

Efekty realizacji projektu
Dzięki projektowi planujemy osiągnąć m.in.:

• utrzymanie i wzmocnienie zespołu (stabilizacja zatrudnienia, rozwój kompetencji),
• sprawniejszą obsługę klientów dzięki dalszej cyfryzacji i usprawnieniu obiegu dokumentów,
• zwiększenie rozpoznawalności Fundacji i idei przedsiębiorczości społecznej dzięki działaniom promocyjnym,
• wzmocnienie poziomu jakości usług, co przełoży się na większą zdolność do realizacji misji społecznej Fundacji.

Informacja o działaniach informacyjno-promocyjnych
W ramach projektu Fundacja będzie realizować obowiązki informacyjne zgodnie z wymaganiami dla zadań finansowanych/dofinansowanych ze środków publicznych, w tym z wykorzystaniem właściwych wzorów tablic i materiałów promocyjnych oraz z zastosowaniem znaku graficznego Przedsiębiorstwa Społecznego.

WNIOSEK B

Fundacja Europejskie Forum Rozwoju realizuje działania w ramach Programu „Warto być Przedsiębiorstwem Społecznym!” na lata 2023-2025 (Edycja 2025).

Okres realizacji wsparcia: 01.08.2025 - 31.12.2025 r.
Wartość dofinansowania: 27 000 zł - wsparcie reintegracji (środki Funduszu Solidarnościowego).
O projekcie - cel i uzasadnienie Celem wsparcia reintegracyjnego w 2025 roku jest:

• wzmocnienie zespołu i poprawa efektywności pracy,
• realizacja działań reintegracyjnych (IPR) dla pracowników zagrożonych wykluczeniem społecznym,
• wsparcie dobrostanu psychicznego i fizycznego, podnoszenie kwalifikacji oraz wzmacnianie integracji w środowisku pracy.

Zakres wsparcia - reintegracja (27 000 zł)
W ramach Programu Fundacja realizuje Indywidualne Plany Reintegracyjne (IPR) dla 3 pracowników.
Działania ujęte w IPR obejmują m.in.:

• wsparcie psychologiczne/psychoterapeutyczne (wzmocnienie odporności na stres, poprawa funkcjonowania w pracy),
• szkolenia zawodowe (wzmacnianie kompetencji i samodzielności w pracy),
• działania integracyjne zespołu wspierające relacje i komunikację w miejscu pracy.

Rezultaty
Planowane rezultaty wsparcia:

• łączna liczba IPR: 3,
• liczba pracowników objętych planem reintegracji: 3.

Zakładamy trwałe efekty w postaci lepszego funkcjonowania pracowników (zdrowie, motywacja, kompetencje), co przełoży się na stabilność zatrudnienia oraz wyższą jakość i sprawność realizowanych usług.

Dostępność Fundacja zapewnia dostępność osobom ze szczególnymi potrzebami zgodnie z obowiązkami wynikającymi z przepisów, a informację o sposobie zapewnienia dostępności opisuje również w dokumentacji/sprawozdaniu projektowym.
Obowiązki informacyjno-promocyjne Fundacja realizuje obowiązki informacyjne związane z otrzymanym wsparciem zgodnie z zasadami określonymi dla Programu.